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Investmentbanking

Deutsche Bank

Eine Bank, die Geschäft versteht

Frankfurt, Germany
90,000+ Mitarbeiter
GBP 60,000–75,000 (Analyst, London)
Sehr Schwer

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Übersicht

Die Deutsche Bank ist Deutschlands größte Bank und eine bedeutende globale Investmentbank mit über 90.000 Mitarbeitenden. Das Auswahlverfahren umfasst Online-Assessments, Video-Interviews und intensive Superday-Interviews. Die Deutsche Bank stellt Absolventen in Investmentbanking, Corporate Banking, Technologie und Operations ein.

Bewerbungsprozess

1

Online-Bewerbung

30–45 Min.

Lebenslauf und Bewerbungsformular mit Motivationsfragen.

2

Online-Tests

40–50 Min.

Tests zu numerischem und verbalem Denken.

3

HireVue-Video-Interview

30–40 Min.

Aufgezeichnetes Video-Interview mit fachlichen und verhaltensbasierten Fragen.

4

Superday

Ganzer Tag

4-6 Interviews mit Bankern verschiedener Senioritätsstufen.

Testtypen

Numerical Reasoning

Verwendet von: Varies

20–25 Min.

Interpretation von Finanzdaten. Mehrstufige Berechnungen.

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Verbal Reasoning

Verwendet von: Varies

17–20 Min.

Format: Wahr/Falsch/Kann man nicht sagen.

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Beispielfrage

Practice Question

Fachinterview: Was ist der Unterschied zwischen der Rendite einer Anleihe und ihrem Kupon?

Insider-Tipps

Die Deutsche Bank legt Wert auf „Disziplin und Leistung“. Zeige quantitative Fähigkeiten und Finanzwissen.

Beherrsche die Grundlagen zu Fixed Income, FX und Derivaten für Markets-Rollen bei der Deutschen Bank.

Die Deutsche Bank hat eine umfassende Restrukturierung hinter sich. Zeige, dass du ihre strategische Transformation kennst.

Häufig Gestellte Fragen

Kurzfakten

BrancheInvestmentbanking
SchwierigkeitVery Hard
HauptsitzFrankfurt, Germany
Mitarbeiter90,000+
GehaltsbereichGBP 60,000–75,000 (Analyst, London)

Einstiegspositionen

AnalystAssociateVice PresidentDirectorManaging Director

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