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UCB es una compañía biofarmacéutica global centrada en enfermedades graves de neurología e inmunología. Con sede en Bruselas, UCB opera en más de 40 países y es conocida por fármacos superventas como Cimzia (artritis reumatoide) y Vimpat (epilepsia). Su proceso de selección es riguroso y valora la excelencia científica, la orientación al paciente y el espíritu emprendedor.
CV, carta de motivación y cuestionario online. UCB valora la orientación al paciente, el rigor científico y el espíritu emprendedor.
Tests de razonamiento numérico y verbal. UCB utiliza pruebas psicotécnicas estándar.
Entrevista estructurada con RR. HH. y el responsable de contratación. Preguntas en formato STAR basadas en los comportamientos de liderazgo de UCB.
Para puestos de recién titulados y de liderazgo: caso práctico, dinámica de grupo y entrevista de panel.
Utilizado por: SHL / Korn Ferry
Tablas de datos y cálculos. Se permite calculadora. Escenarios con datos específicos del sector farmacéutico.
Practicar AhoraUtilizado por: SHL / Korn Ferry
Formato Verdadero/Falso/No se puede saber. Pasajes de texto científico.
Practicar AhoraCimzia, de UCB, generó €1.2bn de ingresos en 2023. Si la competencia de biosimilares los reduce un 15% en 2024, ¿cuáles serán los ingresos de Cimzia?
UCB está centrada en el paciente: conecta siempre tus respuestas con los resultados de los pacientes y las necesidades médicas no cubiertas.
El pipeline de UCB se centra en neurología e inmunología: se espera un conocimiento básico de estas áreas terapéuticas.
UCB tiene una cultura emprendedora para ser una farmacéutica: valoran a los candidatos que toman la iniciativa y cuestionan el statu quo.
Para puestos científicos, espera preguntas técnicas sobre tu área de investigación además de las preguntas estándar por competencias.
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Empieza gratis. Sin tarjeta de créditoObtén un plan de práctica personalizado basado en los tests exactos de tu empleador objetivo.