Os testes de raciocínio numérico medem a sua capacidade de interpretar e analisar dados numéricos (tabelas, gráficos e diagramas) sob pressão de tempo. Usados por 75% das empresas Fortune 500.
Os testes de raciocínio numérico são a avaliação mais utilizada nos processos de seleção. Ao contrário dos exames de matemática, não exigem cálculos avançados: avaliam a sua capacidade de extrair a informação relevante dos dados e aplicar aritmética básica sob pressão de tempo. O maior desafio é a velocidade: a maioria dos candidatos domina as operações, mas não consegue terminar todas as perguntas a tempo.
Understanding the different formats helps you prepare more efficiently.
Extraia valores específicos de tabelas de dados e realize cálculos. O formato mais comum: normalmente 40% das perguntas.
Leia gráficos de barras, gráficos de linhas, gráficos circulares e diagramas de dispersão. Exige identificar tendências e comparar valores.
Calcule variações percentuais, percentagens de totais e proporções entre valores. Essencial para funções de finanças e consultoria.
Converta entre moedas ou unidades utilizando as taxas de câmbio fornecidas. Habitual nas avaliações de empresas internacionais.
Aproxime as respostas rapidamente sem calcular com exatidão. Usada em testes com limites de tempo muito apertados (p. ex., cut-e).
Experimenta estas perguntas de exemplo para conheceres o formato. Clica em "Mostrar resposta" para ver a explicação.
A faturação de uma empresa no T1 foi de £2,4 milhões. No T2, a faturação aumentou 15%. No T3, diminuiu 8% face ao T2. Qual foi a faturação no T3?
Segundo a tabela: o Departamento A tem 45 colaboradores, o Departamento B tem 60 e o Departamento C tem 30. Se 20% dos colaboradores do Departamento B forem transferidos para o Departamento A, que percentagem do total de colaboradores representa agora o Departamento A?
As vendas cresceram de £180.000 para £243.000 em 3 anos. Qual foi, aproximadamente, a taxa de crescimento anual composta?
Proven techniques to maximise your Raciocínio Numérico score.
Leia primeiro a pergunta e só depois olhe para os dados. Muitos candidatos perdem tempo a ler todos os dados antes de saberem do que precisam.
Use estimativas aproximadas para descartar 2-3 opções de resposta antes de calcular com precisão. Isto poupa 30-40% do tempo de cálculo.
10% = dividir por 10. 5% = metade de 10%. 15% = 10% + 5%. 25% = dividir por 4. Estes atalhos são mais rápidos do que multiplicar por decimais.
Muitos erros resultam de confundir unidades (milhares vs. milhões, £ vs. $). Verifique sempre os cabeçalhos das colunas e as notas de rodapé.
O maior fator diferenciador é a velocidade. Pratique com cronómetro: tente não gastar mais de 75 segundos por pergunta.
Se uma pergunta lhe estiver a levar mais de 90 segundos, assinale-a e siga em frente. Volte no final. Deixar perguntas fáceis por responder para gastar tempo nas difíceis é um erro muito comum.
Everything you need to know about Raciocínio Numérico tests.
Verbal reasoning tests assess your ability to understand written information and draw logical conclusions. The True/False/Cannot Say format trips up even strong readers.
Logical reasoning tests measure abstract thinking and pattern recognition, the ability to identify rules in sequences of shapes, symbols, and diagrams without language or numbers.
Psychometric tests are the umbrella term for all standardised assessments used in recruitment, covering aptitude tests, personality questionnaires, and situational judgement tests.