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Pratique o assessment da ABN AMRONão é necessário cartão de crédito
O ABN AMRO é um dos três maiores bancos dos Países Baixos e oferece banca de retalho, privada e empresarial. Os seus programas de management trainee e para recém-licenciados são muito competitivos e atraem milhares de candidatos para um punhado de vagas. O processo de seleção usa os testes SHL Verify como primeiro filtro, seguidos de um assessment center com dinâmicas de grupo, casos práticos e entrevistas por competências. O ABN AMRO valoriza a integridade, a orientação para o cliente e a sustentabilidade.
CV, carta de motivação e histórico académico. Para os programas de management trainee espera-se uma média mínima de 7,0 (escala neerlandesa).
Testes SHL Verify de raciocínio numérico e verbal. Sem supervisão, realizados a partir de casa. Os resultados são verificados mais tarde numa sessão supervisionada.
Entrevista em vídeo pré-gravada com 5-6 perguntas por competências. Avaliam a tua comunicação, motivação e enquadramento cultural.
Assessment center de um dia completo que inclui: dinâmica de grupo, apresentação de um caso prático e entrevista por competências com dois avaliadores.
Utilizado por: SHL
Avalia a tua capacidade de interpretar tabelas financeiras, gráficos e dados. O ABN AMRO usa grupos normativos do setor financeiro, mais exigentes do que as normas padrão para recém-licenciados. Espera perguntas sobre taxas de juro, rentabilidade de carteiras e dados de balanço.
Praticar AgoraUtilizado por: SHL
Avalia a tua capacidade de ponderar argumentos escritos e retirar conclusões lógicas de textos empresariais. As passagens do ABN AMRO costumam tratar de regulação bancária, sustentabilidade e mercados financeiros.
Praticar AgoraUtilizado por: SHL
Questionário de personalidade de 32 dimensões que mede comportamentos laborais. O ABN AMRO foca-se em: integridade, empatia, pensamento analítico e resiliência. Não há respostas certas ou erradas: sê autêntico, mas tem presentes os requisitos da função.
Praticar AgoraO relatório do T3 do ABN AMRO mostra: receita líquida de juros €1,850m, receita de comissões €680m, custos operacionais €1,420m, provisões para perdas de crédito €180m. Qual é o rácio de eficiência (cost-to-income)?
Os testes SHL do ABN AMRO usam grupos normativos do setor financeiro, bastante mais difíceis do que os testes padrão para recém-licenciados. Pratica com dados específicos de banca.
O OPQ32r dá muita ênfase à integridade: o ABN AMRO foi multado em 2021 por infrações de branqueamento de capitais (AML). Demonstra uma sólida consciência ética.
A dinâmica de grupo costuma girar em torno de um dilema de sustentabilidade: o ABN AMRO tem fortes compromissos ESG. Mostra interesse genuíno pela banca sustentável.
Conhece os três segmentos de clientes do ABN AMRO: banca de retalho, banca privada e banca empresarial. Cada um tem um foco distinto na entrevista.
O domínio do neerlandês é essencial para a maioria das funções, mesmo em divisões internacionais.
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Pratique o assessment da ABN AMROObtenha um plano de prática personalizado baseado nos testes exatos do seu empregador alvo.