Situational judgement- en cognitieve tests, gebruikt door EY, Barclays en HSBC
Sova Assessment is een Britse assessmentaanbieder die is gespecialiseerd in situational judgement tests (SJT's), cognitieve tests en video-interviews. Het platform wordt gebruikt door grote professionele dienstverleners en banken. De SJT's van Sova staan bijzonder goed aangeschreven om hun realisme en voorspellende validiteit.
Voorbeeldvragen in de stijl van de assessments van deze uitgever.
SJT: Je manager vraagt je om vandaag nog een rapport af te ronden. Halverwege merk je dat de benodigde data bij een collega liggen die de hele dag van vergadering naar vergadering gaat. Wat doe je? (Rangschik van meest naar minst effectief)
Beste: mail je collega en leg de urgentie uit. Op één na beste: informeer je manager over de situatie. Slechtste: onvolledig werk inleveren zonder toelichting. SJT-antwoorden moeten proactieve communicatie en probleemoplossend vermogen laten zien.
SJT's meten professioneel oordeelsvermogen, verdiep je vooraf in de waarden van de organisatie.
Bij SJT's voor professionele dienstverlening zijn de beste antwoorden doorgaans: proactieve communicatie, klantgerichtheid en samen problemen oplossen.
De numerieke tests van Sova lijken op SHL Verify, oefen met vragen in SHL-format.
Een SJT legt je realistische werkscenario's voor en vraagt je de meest en minst effectieve reacties te kiezen. SJT's meten professioneel oordeelsvermogen, waardenafstemming en besluitvorming. Anders dan bij cognitieve tests is er geen enkel juist antwoord, de test meet hoe goed jouw oordeel aansluit bij de waarden van de organisatie.
Oefen met onze Sova Assessment-formaat tests en ontvang AI-feedback op je prestaties.