AI-video-interviews, gebruikt door Deloitte, Goldman Sachs en Unilever
HireVue is het toonaangevende video-interviewplatform ter wereld, gebruikt door meer dan 700 bedrijven wereldwijd. Het platform combineert vooraf opgenomen video-interviews met AI-analyse van verbale inhoud en spraakpatronen. HireVue biedt ook gamegebaseerde assessments en coding challenges voor technische functies.
Voorbeeldvragen in de stijl van de assessments van deze uitgever.
HireVue-videovraag: 'Vertel eens over een moment waarop je moest samenwerken met een lastig teamlid. Wat deed je en wat was het resultaat?' (30 sec voorbereiding, 2 min antwoord)
Gebruik de STAR-methode: Situatie (10%), Taak (10%), Actie (60%), Resultaat (20%). Wees specifiek, de AI van HireVue analyseert je verbale inhoud op competentie-indicatoren. Specifieke antwoorden scoren hoger dan vage.
HireVue-videovraag: 'Wat is je grootste professionele prestatie en waarom?' (30 sec voorbereiding, 2 min antwoord)
Kies een prestatie die kwantificeerbaar en relevant voor de functie is. Structuur: wat was de uitdaging, wat deed jij concreet en wat was het meetbare resultaat.
Oefen het beantwoorden van vragen voor een camera, de meeste mensen voelen zich ongemakkelijk op video. Neem jezelf op en kijk het terug.
Gebruik de STAR-methode bij elke competentievraag: Situatie (kort), Taak (jouw rol), Actie (concrete stappen), Resultaat (gekwantificeerde uitkomst).
De AI van HireVue analyseert verbale inhoud, focus op wat je zegt, niet op hoe je eruitziet.
Bereid 6-8 STAR-verhalen voor over: leiderschap, samenwerking, probleemoplossing, commercieel inzicht, veerkracht en innovatie.
Controleer je belichting en achtergrond voordat je begint, een goed verlichte, neutrale achtergrond maakt een professionele indruk.
HireVue claimde oorspronkelijk gezichtsuitdrukkingen te analyseren, maar kreeg daarop kritiek en juridische bezwaren. Sindsdien ligt de focus op het analyseren van verbale inhoud (wat je zegt) en spraakpatronen. De AI zoekt naar competentie-indicatoren in je taalgebruik.
Meestal 30 seconden voorbereidingstijd en 2-3 minuten antwoordtijd per vraag. Doorgaans krijg je 1-3 herkansingen per vraag.
Oefen met onze HireVue-formaat tests en ontvang AI-feedback op je prestaties.